再去打。”游扬回答。
“这只是一方面，”时渝指出，“我现在比较担心的是队内的指挥问题，虽然没有听到你们的比赛语音，但现在队内是不是只有你一个人在指挥？”
“……是的。”游扬的话音迟疑了，“你觉得我现在的状态不适合再指挥了吗？”
“不是，你当然要继续做指挥，只是我认为在这个版本，一个队伍到中后期不能只有一个人说话。”时渝提到，“中期资源太多，团战太频繁，加上tp改动，很多时候站在你个人的视角，是没办法在这么短的时间内厘清这么多信息的，必须要有队里的其他人帮你一起。”
游扬被他这样一讲，思绪也渐渐清明起来。
的确，过去游戏的中后期，只有二十分钟的大龙和龙魂拿完之后的远古龙这两个资源点需要争夺，中间有漫长的发育补线的时间，足够她消化游戏局势，甚至有两到三分钟的时间去准备后续的团战。
但现在不行了，她今天第三把跟第四把，确实有脑子不够用陷入混乱的感觉。
“你们五个人的沟通习惯我是知道的，过去一年队里的人太信任和依赖你的判断了，只需要做一个合格的打手，不需要有自己的想法就能赢。
“所以我在解说台上一直在注意你们的镜头。越到后面，其他人说话的时间反而越来越少，这在这个版本是行不通的。
“只有一个指挥就像把鸡蛋全都放在一个篮子里，一旦你判断失误，没有人能用另一个视角去纠正你的信息，盲目地遵从指令，结局就是崩盘。”
时渝说到这儿，叹了口气，接着道：
“最可怕的是你会觉得这是你指挥出了问题，跟其他人没关系，把责任都揽到自己头上，导致你身上的压力越来越大，到第四把才会彻底变形。但事实上，每个人都应该对局势有自己的判断，无知无觉也是一种失败。”
游扬听到最后，长舒了一口气，每次跟他聊天都像在做心灵按摩一样，确实觉得轻松不少：“我明白了，谢谢你。”